Работодатели могут получить субсидию за трудоустройство молодежи

Организации и индивидуальные предприниматели могут получить субсидию за каждого трудоустроенного безработного в возрасте до 30 лет.

Какие работодатели могут получить господдержку

Должны совпадать такие условия:

- государственная регистрация до 1 января 2022 года

- нет долгов по налогам и взносам более 10 тысяч рублей

- не происходит реорганизация или ликвидация

- иностранным участникам принадлежит не более 50% уставного капитала

- в руководстве нет дисквалифицированных лиц

- нет долгов по зарплате

- работники трудоустроены на полный день с зарплатой не ниже МРОТ



За каких работников можно получить субсидию

Молодежь в возрасте до 30 лет, включая безработных:

- с инвалидностью и ограничениями по здоровью

- окончивших военную службу по призыву и не имеющих работы четыре и более месяцев

- не имеющих среднего профессионального или высшего образования

- получивших диплом и не имеющих работы четыре и более месяцев

- освобожденных из мест лишения свободы

- не имеющих родителей или оставшихся без их попечения

- состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних

- имеющих детей до 18 лет



Работники должны стоять на учете по безработице и на дату заключения трудового договора не иметь статуса ИП или самозанятых.




В каком размере выплачивается субсидия

(МРОТ на 1 января 2022 года + Страховые взносы )× Кол-во трудоустроенных работников.



За одного работника — 18 057 рулей. Эту сумму можно получить три раза, всего — около 54 тысяч рублей за каждого трудоустроенного.



Когда придут деньги

Субсидия поступит по истечении 1-го, 3-го и 6-го месяца работы.



Куда подавать заявление

Сначала нужно направить заявление об имеющихся вакансиях в центр занятости. Это можно сделать через сайт «Работа России».



После поиска работников и заключения трудовых договоров нужно подать заявление в Фонд социального страхования через систему «Соцстрах».



Каждый месяц нужно сообщать в Федеральную службу по труду и занятости данные о численности трудоустроенных граждан.